矿山闪耀“双子星”！山东能源蒋庄煤矿两位机电达人的“凤凰涅槃”之路

枣庄新城有个“双子星”，在山东能源枣矿集团蒋庄煤矿，一个区队有两个煤炭行业技能大师，被誉为工区的“双子星”，你能想到吗？

他们就是机运工区的韩套轮和李勇。他们来自相同单位，一个是矿井维修电工，一个是矿井维修钳工，际遇相似，年龄相仿，业务精湛，被誉为矿山“双子星”。

在蒋庄煤矿，韩套轮是一块响当当的“金字招牌”，大家都亲切地称他为机电“神医”，经他安装调试的设备被誉为“免检产品”。

谈到如何与矿井“结缘”，韩套轮说，他与1993年从枣庄矿务局技工学校分配到蒋庄煤矿，从一开始的“围着锅炉铲煤渣”，一步步成长为机运工区副区长。

从事煤矿工作的都知道，机电专业可以说是一个高技术含量的专业，而技校毕业的韩套轮深知知识的匮乏，学历不行，就自学，技术不行就动手实践。因此遇到不懂的问题，他就到书里查，不明白的就请教师傅，遇到问题就到现场试验。在他的书桌抽屉里有几十本厚厚的日志，满满记录着矿山机电系统原理图、维修记录、创新设想、设备隐患和学习心得。他还自学了专科，函授了本科，通过系统学习、不断钻研，撰写专业论文、分析报告、培训课件、作业指导书等技术文献10余份，取得了发明专利1项、实用新型专利4项，先后发表科技论文10余篇，技能水平得到大幅提升。

俗话说，煤矿出炭不出炭，关键看机电。矿井提升系统大型设备集中，安全管理环节多，新技术新工艺应用广泛，特别是主井日提升量达千勾，设备运行时间都在20小时以上，那么，怎样确保每台设备始终处于完好运行状态？“唯有技术创新才能为设备带来更好的效率和安全系数。”韩套轮说。

以往在井下各水仓和吸水井清挖过程中，采用人力推拉泵车、使用手拉葫芦升降泥浆泵、使用滑轮拉升淤泥桶的方式进行水仓及吸水井内淤泥收集工作，工人劳动强度大、工作效率和安全系数又低。韩套轮带领创新工作室将此项难题确立为创新课题，经过多次反复实验，仅花费5000元便研制出“短距离多用途起吊专用车装置”。实现只需6个人20天就能完成原来12个人需要35天左右才能完成的工作量，节约人工成本6万余元。

类似这样的创新在韩套轮身上数不胜数。近年来，他先后荣获“全国煤炭行业技能大师”、第五届“齐鲁工匠”、“山东好人”、山东省十四届人大代表、山东省“五一劳动奖章”等荣誉称号。

和韩套轮一样，现任机运工区副区长的李勇也是矿山的“技术大拿”，他创新实施大型设备重点要害部位“表格式”排查法，对现场设备进行预警管理，对巡查检修工作进行写实，最大限度地消除现场设备潜在的安全隐患，使主副井提升系统成为全矿事故率最低、运输最为畅通、生产最放心的生产环节。

近年来，李勇带领全班职工先后实施了16次矿井大型检修任务，完成了提升系统所有设备的安装改造施工，改进创新了副井尾绳、主井箕斗、装载皮带等项目更换施工工艺，完成了主副井箕斗、罐笼、绞车导轮等数十项大型项目的更换安装任务，同时参与完成了主提升系统改造等一大批技术革新改造项目，先后荣获山东煤炭系统优秀班组长、全国煤炭行业优秀技术能手、山东能源集团劳动模范、“山能工匠”等荣誉称号。

据机运工区党支部书记高歌介绍，韩套轮所带的徒弟中有1人成为国家一级技师，7人成为国家二级技师，6人被评为各级劳模。李勇也先后带徒16名，6名晋级高级技师，8名晋级技师，6名徒弟担任了班长、副班长、技术员。

在采访中，韩套轮和李勇告诉我，他们还有一个共同的心愿，那就是带出优秀的徒弟，让更多的技术得以传承。

（大众新闻记者 张环泽 通讯员 李平）

2024年四川省职工职业技能大赛矿井维修电工决赛举行

中工网讯 7月25日，由四川省总工会主办，四川省机电冶煤工会承办，川煤集团协办的2024年四川省职工职业技能大赛矿井维修电工决赛在攀枝花电子科技学校举行。

此次大赛既是深化高技能人才培养、增强新质生产力人才供给的有力抓手，也是为煤炭行业一线职工切磋技艺、交流技术、展示技能搭建的重要舞台。来自攀枝花、达州、广安、泸州、川煤集团、嘉阳集团和古叙煤田代表队的选手通过层层选拔进入决赛，通过理论考试和实际操作的环节，进一步比拼矿井维修电工高级工应知应会知识技能。比赛选拔出的优秀选手将代表四川参加全国煤炭行业职工职业技能示范赛。

开幕式现场为被命名为四川省机电冶煤行业首批工匠学院的攀枝花电子科技学校授牌。四川省总工会指出，当前四川正处于培育发展新动能、塑造发展新优势的关键期，全省煤炭产业要主动担当，全力推进煤炭安全绿色智能化开采和清洁高效低碳化利用，持续深入推进产业工人队伍建设改革，加快培育人才成长的“沃土”，不断提升能源保障能力和能源科技水平，打造能源领域新质生产力。希望广大产业职工肩负起时代赋予的光荣使命，在互学互鉴、奋勇争先中创造新的业绩。

（郑英华 赵海鑫 四川工人日报记者张宸菱）

来源：中工网

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